documentaires (mayenne)

Directeur / Directrice de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Réseau Lecture Publique du Pays de Craon est l'un des 3 services du Pôle Culture et regroupe 20 équipements, dont 3 médiathèques-ludothèques intercommunales. Actuellement en phase de diagnostic dans la perspective de l'élaboration d'un schéma intercommunal de développement de la lecture publique, le service est amené à évoluer en ayant à cœur de conserver ses valeurs d'adaptation (aux usages, aux publics), de citoyenneté, de convivialité, de diversité et de proximité. Dans le cadre du Projet Culturel de Territoire, le-la responsable du réseau lecture publique participe à la définition et met en œuvre le schéma de développement de la lecture publique. Il/Elle veille et participe au bon fonctionnement du réseau lecture publique et est chargé(e) de son évaluation. Missions : Administration et management - Proposer et mettre en œuvre des programmes de construction, d'aménagement et d'équipement (investissements) - Gérer les moyens financiers et matériels du réseau - Développer et animer des projets partenariaux - Garantir le respect des procédures administratives et budgétaires relatives au fonctionnement du réseau - Manager les équipes professionnelles et bénévoles -[...]

Technicien / Technicienne de contrôle de conformité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Bonjour, Je suis Isabelle, Chargée d'affaires au sein de l'agence Adecco de Château Gontier J'accompagne mon client du secteur dans sa recherche. Vous serez principalement chargé de réaliser des essais et effectuer les contrôles qualité des produits Vos missions : - Réaliser les essais/contrôles mécaniques/électriques/visuels/documentaires diversifiés selon des procédures et plans (sur pièces prototypes, E-I, Série, expertises...) - Enregistrer les résultats de contrôle (via l'ERP, Excel...) - Valider la conformité d'un lot de production/essai - Vérifier et valider les équipements dont il a besoin - Choisir, adapter et régler les outils nécessaires au contrôle - Identifier les dysfonctionnements liés aux essais et aux contrôles - Faire des propositions d'amélioration aussi bien concernant leur environnement de traail qu'en terme de sécurité - Effectuer l'archivage Ce poste nécessite : - de bonnes compétences informatiques - Des notions d'anglais Une expérience sur un poste similaire est fortement recommandée Mission en remplacement de personnel absent Horaires de journée Salaire en fonction du profil et de l'expérience du candidat Ce poste vous intéresse[...]

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Acteur majeur dans notre secteur, Promotion Santé Pays de la Loire (anciennement IREPS Pays de la Loire) est une association pour la promotion et la prévention en santé, l'éducation pour la santé et l'éducation thérapeutique du patient. Une cinquantaine de salarié-e-s réparti-e-s dans nos 5 pôles départementaux déploient un projet porteur de sens et connecté aux enjeux de société. En déclinaison de ceux de notre Fédération, nos actions sont guidées par des valeurs et principes qui inspirent notre approche managériale et se déclinent sur le terrain : coopération, solidarité, confiance, autonomie des personnes, adaptation, innovation et expertise. Au sein de notre Pôle Mayenne, une équipe de 6 personnes développe des activités de conseil et appui méthodologique, de mise à disposition de ressources documentaires et pédagogiques, de formation et d'intervention auprès de professionnel-le-s, d'élu-e-s et de partenaires institutionnels du département. En raison d'un prochain départ, nous recrutons au sein de ce pôle un-e chargé-e de projet en promotion de la santé, prévention et éducation pour la santé. Ce contexte vous motive ? Rejoignez-nous pour intégrer un collectif dynamique[...]

[PHOTOGRAPHIE] Stéphane Lavoué

Exposition, Patrimoine - Culture

Pontmain 53220

Du 11/10/2026 au 29/11/2026

« Stéphane Lavoué reconnaît qu’il a besoin de temps pour s’acclimater à un lieu. Pour voir davantage que ce qui saute à la rétine. Cet espace-temps, il s’évertue à l’occuper en parlant avec les hommes et les femmes qu’il croise. Il leur pose des questions, écoute, reste relativement silencieux. Puis, ses yeux, peu à peu, s’habituent à une forme d’obscurité. Pendant cette phase d’approche, il s’interdit de travailler, ou le moins possible, car il sait qu’il souffre du syndrome de l’impatience du photographe. S’il commence à capturer des images, il n’aura plus la virginité pour recommencer. Alors il se retient. Et lorsque ses pupilles sont en marche de bataille, il mitraille la matière. » - Mathieu Simonet De ces rencontres naissent des portraits puissants, là où le clair-obscur révèle plus qu’un simple visage et raconte aussi une sensibilité. Ses séries ponctuées de photos plus documentaires – paysages, objets symboliques, scènes prises sur le vif – tissent alors un récit palpable, dont le spectateur construit le scénario. Pour le centre d’art, il présente une série de photographies réalisée dans le village atypique de Pontmain, suite à une immersion au cours de l’année[...]